5 миф: Хезмәт җитештерүчәнлеге – хезмәтне интенсификацияләү һәм хезмәткәрләрнең эш вакытын арттыру турында
«Хезмәт җитештерүчәнлеге» федераль проектын гамәлгә ашырганда сакчыл җитештерү экспертлары очраша торган җитештерүчәнлекне арттыру турындагы уйдырмаларны таратуны дәвам итәбез.
Кайберәүләр югары җитештерүчәнлеккә хезмәткәрләрнең эш вакытын арттыру ярдәмендә ирешеп була дип саный.
Әмма эшкәртүләр җитештерүчәнлек күрсәткеченә түгел, ә җитештерү күләмнәренә йогынты ясый, чөнки вакыт константасында эшләп чыгару элеккечә кала. Хәтта күләмнәр үсеше ниндидер мизгелдә предприятие өчен җитәрлек нәтиҗә булса да, эш вакытын арттыру чыгымнарны пропорциональ рәвештә арттырырга һәм хезмәт ресурсын активрак ярлыландырырга мәҗбүр итә икәнен аңларга кирәк.
Шуңа күрә эчке резервларны эзләү һәм стандарт график эчендә эшләү өчен файдалы вакытны кыскарту, артык эшкәртүләр, күчүләр һәм башка югалтулар аша арттыру зарур. Татарстан Республикасы Төбәк компетенцияләр үзәге экспертлары җитештерүчәнлекне арттыру проектларында, беренче чиратта, шуңа игътибар итәләр дә.
Татарстанда «Нәтиҗәле һәм конкурентлы икътисад» илкүләм проектының «Хезмәт җитештерүчәнлеге» федпроектына 320дән артык предприятие кушылган инде. Катнашу өчен Производительность.рф ИТ-платформасында гариза бирергә кирәк.