В Альметьевске на предприятии ООО «Татнефтедор» стартует активная фаза подготовки инструкторов по бережливому производству

В рамках реализации национального проекта «Производительность труда» на предприятии ООО «Татнефтедор» при поддержке Регионального центра компетенций Республики Татарстан завершен этап методической подготовки. Будущие инструкторы по бережливому производству:

- прослушали дистанционные курсы

- выполнили домашние задания, решая практические задачи в пилотном продуктовом потоке

- прошли тренинг «Принципы и технологии обучения взрослых»

- поучаствовали в методических разборах инструментов бережливого производства, которыми они овладевают

Проделана большая работа, продлившаяся 5 недель. На очереди этап подготовки к сертификации.

Инструкторы в течение 6 следующих недель применят полученные знания и самостоятельно проведут обучение пилотных групп, формируемых из числа сотрудников предприятия.

Темы выбирают инструкторы самостоятельно исходя из:

- потребностей пилотного или другого продуктового потока,

- открытых проектов повышения производительности труда или оптимизации ключевых непроизводственных бизнес-процессов,

- пожеланий руководства предприятия.

Этап подготовки к сертификации закончится проведением сертификации – серьезным по содержанию, но не сложным для подготовленных инструкторов экзаменом на знание инструментов бережливого производства, методику внедрения и функционирования которых инструкторы осваивали в течение предыдущих 11 недель.

Инструкторы бережливого производства ООО «Татнефтедор» одним из первых обучений пилотных групп планируют обучение бригад эталонного участка инструменту 5С, что кроме учебных задач решает практическую задачу из плана создания эталонного участка.

Для справки:
Региональный центр компетенций в сфере производительности труда Республики Татарстан (РЦК) создан на базе ГАУ «Центр энергоресурсоэффективных технологий Республики Татарстан» и является исполнителем регионального проекта «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях».
Миссия РЦК состоит в повышении качества товаров и услуг и росте конкурентоспособности российской экономики путем формирования культуры высокой производительности и эффективности среди сотрудников организаций в Республике Татарстан.
РЦК реализует проекты, направленные на устранение потерь в средних и крупных организациях за счет передачи сотрудникам этих организаций своего опыта, знаний и навыков; создание экосистемы для запуска цепной реакции роста производительности в организациях, в регионе и в стране в целом.